大家好，大六为大家解答以上问题。领导者应如何以身行为(领导者以身作则)很多人还不知道这一点。现在让我们来看看！如同...

大家好。刘紫为你解答以上问题。领导者应如何以身行为(领导者以身作则)很多人还不知道这一点。现在让我们来看看！

作为管理者，最基本的素质就是以身作则，要求下属做的事情必须先做，这样才能起到很好的带头作用。子曰:“其正而不令；他的身体不对，虽然他不服从。”也就是说，当管理者自己是正确的，树立了榜样，被管理者就会不下命令而效仿；相反，如果管理者自己不正确，要求被管理者正确，那么即使他一再要求，被管理者也不会服从。所以，管理者以身作则是非常重要的。只有以身作则，以身作则，禁令才能执行。

1.领导者应该不断提高自我管理能力。善于自我管理的领导者可以在没有严格监督的情况下独立思考和工作。忠于

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